Unsere 850 Mitarbeiter realisieren regionale und überregionale Bauprojekte für öffentliche Auftraggeber, Industrie- und Privat-Kunden. Als Bauunternehmen mit 12 Niederlassungen in Deutschland erbringen wir Bauleistungen in verschiedenen Fachgebieten wie Erd- und Verkehrsbau, Wasserbau, Rohrleitungsbau, Rohrleitungs- und Kanalsanierung, Spezialtiefbau, Ingenieurbau, Speichersysteme und Kläranlagen.
Wir bieten Ihnen ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine attraktive leistungsorientierte Vergütung, gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team, individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, eine strukturierte Einarbeitung, einen modernen ausgestatten Arbeitsplatz mit hochwertiger IT, ein betriebliches Gesundheitsmanagement, attraktive Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub im Jahr sowie die Sicherheit eines seit mehr als 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens.
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen und aussagefähigen Unterlagen, gern per E-Mail unter jena@uw.de. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Ihre Aufgaben
- eigenständige, wirtschaftlich-technische Leitung und Organisation der übertragenen Bauvorhaben einschließlich Mitarbeiterführung und Überwachung der Bauausführung Arbeitsvorbereitung, Aufmaßerstellung, technische Abrechnung und Dokumentation
- Disposition des Personal-, Geräte- und Nachunternehmereinsatzes
- Schriftverkehr mit Auftraggebern, Ingenieurbüros und Nachunternehmern
- Überwachung von Terminen, Kosten, Qualitäts- und Arbeitssicherheitsanforderungen
- sonstige branchen- und berufstypische Tätigkeiten
Ihr Profil
- abgeschlossene Ingenieur- oder Technikerausbildung in einer bautechnischen Fachrichtung oder eine gleichwertige Qualifikation
- einschlägige Berufserfahrung, aber auch neue Absolventen mit großem Engagement und hoher Lernbereitschaft sind als Jung-Bauleiter (m/w/d) willkommen
- Kenntnis und sichere Anwendung der VOB sowie der technischen Regeln in den o. g. Sparten
- selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
- verantwortungsbewusstes wirtschaftliches Denken und Handeln
- kooperative Durchsetzungsstärke und viel Motivation
- Führerscheinklasse B
- gute Deutschkenntnisse, PC-Kenntnisse, souveräner Umgang mit MS-Office ®