Das Krankenhaus Köln-Porz ist ein innovatives Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit Schwerpunktaufgaben und überregionaler Spezialisierung. Das Krankenhaus verfügt über 420 Betten in den
Fachabteilungen: Anästhesiologie und Intensivmedizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gefäßchirurgie, Gynäkologie, Geburtshilfe, Innere Medizin und Gastroenterologie, Kardiologie, Nephrologie, Radiologie, Rheumatologie, Pädiatrie und Interdisziplinäre Notfallambulanz. Jährlich werden in der Klinik über 21.000 stationäre, über 40.000 ambulante Patienten behandelt sowie 1.500 Geburten durchgeführt.

Weitere Informationen: www.khporz.de

Wir suchen für die Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie unter der Leitung von Chefarzt Herrn Priv.-Doz. Dr. Jan Bredow sowie dem Leitenden Oberarzt und D-Arzt Herrn Dr. Frank Beyer zum sofortigen Zeitpunkt eine/n

D-Arztsekretär/in (w/m/d)

in Teil- oder Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung bei allen organisatorischen und administrativen Aufgaben
• Selbständige Erledigung aller Schreib- und Büroaufgaben im Zusammenhang mit der gesetzlichen Unfallversicherung, einschließlich englischsprachiger Korrespondenz
• Annahme und Bearbeitung von Telefonaten, Kalender- und Terminmanagement
• Koordination, Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Veranstaltungen und
  Präsentationen
• Organisation der BG-Sprechstunde
• Vorbereitung der Abrechnung der BG-Fälle und Kommunikation mit dem externen Abrechnungsdienstleister

Ihr Profil:

• abgeschlossene Berufsausbildung als medizinische/r Fachangestellte/r oder Sekretär/in (w/m/d)
• Berufserfahrung in der Abrechnung mit BG-Fällen
• Berufserfahrung im Sekretariatsbereich bzw. in einer vergleichbaren Position
• Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
• Eigenverantwortliches Arbeiten und Zuverlässigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
• fundierte PC-Kenntnisse und Schreibfertigkeiten (MS-Office-Paket, Excel, Power Point)
• eine an wirtschaftlichen Zusammenhängen orientierte Arbeitsweise
• Freude im Umgang mit Patienten.
• Wünschenswert, aber keine Voraussetzung sind:
  
  • ORBIS-Kenntnisse
  • Kenntnisse der medizinischen Terminologie

Unser Angebot:

Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, in einem starken sympathischen Team, mit kollegialem Austausch und einem wertschätzenden Miteinander.

Talentmanagement / Unternehmenskultur / Life Balance:

• Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Möglichkeit, sich in unserem Team weiter zu entwickeln und aktiv mitzugestalten
• Fundierte Einarbeitung
• Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
• Eine Kultur der Wertschätzung und ein hervorragendes Arbeitsklima
• eine gesunde und abwechslungsreiche Verpflegung in der Cafeteria
• eine Kooperation mit örtlichen Fitnessstudios, Sportkurse, Ernährungskurse, Yoga, Rückenschulung
  und weitere Maßnahmen zur Gesundheitsprävention
• für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer
  Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Vergütung nach TVöD-K (EG 5) sowie eine Vielzahl an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen
  (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie vermögenswirksame
  Leistungen
• eine gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (Linie 7, S-Bahn)
• Deutschlandticket oder Jobrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss
• immer verfügbare und preisgünstige Parkplätze mit modernstem App-Parksystem
• Corporate Benefits – Rabatte bei mehr als 1000 Anbietern

Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung per Mail an die Personalabteilung: bewerbung@khporz.de.