DAS ZEICHNET SIE AUS:

• Abgeschlossene Ausbildung im
  Gesundheitswesen (z. B. Gesundheits- und
  Krankenpfleger/in, Kaufmann/-frau im
  Gesundheitswesen) oder vergleichbare
  Qualifikation
• Idealerweise Berufserfahrung im
  Krankenhausbereich, bevorzugt im
  Belegungsmanagement oder in der
  Patientenkoordination
• Organisationstalent, Belastbarkeit und
  Entscheidungsfreude
• Selbstständiges strukturiertes Arbeiten
• Hohes Maß an Kunden- und
  Dienstleistungsorientierung gepaart mit guten
  kommunikativen Fähigkeiten
• Sicherer Umgang mit
  Krankenhausinformationssystemen (KIS) und
  MS Office

IHRE AUFGABEN:

• Organisation und Koordination der stationären
  Patientenaufnahme in enger Zusammenarbeit mit
  den medizinischen Abteilungen
• Tägliche Steuerung der Bettenbelegung unter
  Berücksichtigung von medizinischer Dringlichkeit,
  Kapazitäten und Ressource
• Vorausschauende Disposition der Bettenkapazität
• Kommunikation mit Ärzten, Stationen,
  Funktionsbereichen und dem Entlassmanagement 
• Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen im
  Bereich Patientenfluss und Kapazitätsplanung
• Unterstützung bei Verlegungen und Koordination
  von elektiven Aufnahmen

DAS BIETEN WIR:

• Interessante, vielseitige und anspruchsvolle
  Tätigkeit mit Raum für Eigeninitiative
• Arbeiten in einem multiprofessionellen,
  motivierten Team
• Eine Führungskultur, die Eigeninitiative fördert und
  kreative Gestaltung ermöglicht
• Arbeiten in modernen Versorgungsbereichen
• Moderne Kommunikations- & Informationsstruktur
• Leistungsgerechte Vergütung nach AVR DD
• Zusätzliche Altersversorgung
• Familienfreundliches Unternehmen –
  Vereinbarung von Familie, Freizeit & Beru
• Leckeres Mittagessen (auch zum Mitnehmen)
• Kostenfreie Parkplätze für Mitarbeitende
• JobRad-Angebot
• Verschiedene Vergünstigungen & Rabatte