Techniker*in in der Fachrichtung Tiefbau oder Straßenbaumeister*in (m/w/d)

Umfang
Vollzeit

Befristung
unbefristet

Vergütung
EG 9a TVöD

Beginn
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Du suchst mehr als nur eine Aufgabe? Dann werde Teil des Teams und lege Dir mit dem Vorbereitungsdienst als Stadtinspektoranwärter/in den perfekten Grundstein für eine Karriere mit Perspektive im öffentlichen Dienst.

Ihre Aufgaben:

  • Überwachung und Kontrollfunktion für Straßen, Parkplätze und Wege
  • Wahrnehmung der Bauherrenfunktion und die technische Begleitung der Tiefbaumaßnahmen in der Stadt
  • Abwicklung von Unterhaltungsmaßnahmen und Instandhaltung von Wegen, Straßen und Plätzen sowie Grünanlagen um die Aufenthaltsqualität in der Stadt weiter zu steigern
  • Kosten- und Massenermittlung, Vergabe, Bauleitung, Abnahme und Abrechnung
  • Abstimmung, Prüfung und Abnahme von Aufgrabungen durch Versorgungsträger
  • Unterhaltung von Kriegs- und Ehrengräbern

Ihr Profil:

  • Abschluss einer Fachschule als Techniker*in möglichst in der Fachrichtung Tiefbau oder Straßenbau,
  • Straßenbaumeister*in oder
  • vergleichbare Qualifikation

Wünschenswert ist:

  • Erfahrung in einem Betrieb, Ingenieurbüro oder im Bereich der öffentlichen Verwaltung
  • Kenntnisse im Straßenbau/Tiefbau sowie in den einschlägigen technischen Regelwerken
  • verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachlevel C1)
  • Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • selbstständige, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Handlungsweise
  • wirtschaftliches Denken
  • sicheres und verbindliches Auftreten
  • Kooperations-, Kontakt- und Konfliktfähigkeit sowie Teamfähigkeit

Wir bieten:

  • attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf – z.B. Home-Office
  • eine interessante, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team
  • eine Einstellung und Eingruppierung entsprechend der Entgeltgruppe 9a TVöD
  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 39,0 Stunden (grundsätzlich teilbar)
  • Work-Life-Balance durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der gleitenden Arbeitszeit bei einer 5-Tage-Woche
  • eine Urlaubsgewährung von 30 Tagen jährlich entsprechend der tariflichen Regelungen
  • alle im öffentlichen Dienst gewährten Sonderzahlungen, wie jährliches Leistungsentgelt, jährliche Sonderzuwendung o.ä.
  • eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • betriebliches Gesundheitsmanagement, wie z.B. Firmenfitnessprogramm des Anbieters „EGYM Wellpass“
  • Zuschuss zum Kauf eines Fahrrades
  • Pool an modernen E-Dienstkraftfahrzeugen sowie E-Bikes

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Fragen?

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Fachdienstes Tiefbau, Herr Holger Friedrichs, Tel: 0481/6850-640 gerne zur Verfügung.


Hinweise

Die Stadt Heide verfügt über einen Frauenförderplan. Frauen werden bei gleicher Leistung, Befähigung und fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Anerkannte Schwerbehinderte und Gleichgestellte sind bei gleicher Qualifikation
nach Maßgabe der gesetzlichen Vorschriften bevorrechtigt. Wir würden uns freuen, wenn sich Fachkräfte mit Migrationshintergrund bewerben, da wir den Anteil an Beschäftigten mit multikultureller Kompetenz erhöhen möchten. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung können nicht erstattet werden.
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